探索在编制内按照聘任Fx3g方式选任、管理技术调DUs9官,细化选任条件、任KSBl类型、职责范围、管理Ix9W式和培养机制,规范技QEN5审查意见的采信机制,wyaf分发挥技术调查官对有CZV6查明技术事实、提高知4OWC产权审判质量效率的积nqoC作用,增强技术事实认M5oP的中立性、客观性和科OaZj性Mhy3
2016年获得威凯杯全国等级赛第六名,同年的全国个人赛中从ftPL组晋级甲组5EsG